Am 1. September 2019 starteten insgesamt 28 neue Auszubildende mit Mayr Antriebstechnik ins Berufsleben.
Diese werden in den kommenden 3 bis 3½ Jahren in den Berufen Industriemechaniker/in, Industriekaufmann/Industriekauffrau, Mechatroniker/in, Fachkraft für Lagerlogistik, Technischer Produktdesigner/in und Fachinformatiker/in für Systemintegration ausgebildet. Das renommierte Familienunternehmen setzt auf bestens qualifizierte und fachkompetente Mitarbeiter und legt daher seit Jahrzehnten großen Wert auf eine fundierte Ausbildung. Durchschnittlich hat Mayr Antriebstechnik rund 80 Lehrlinge in der Ausbildung. Das entspricht in etwa 11 Prozent der gesamten Belegschaft. Damit liegt das Mauerstettener Maschinenbau-Unternehmen deutlich über dem IHK-Branchendurchschnitt von derzeit etwa vier bis fünf Prozent.
Nach der Ausbildung kann der Betrieb nahezu alle Lehrlinge übernehmen und bietet den jungen Menschen damit langfristig eine sichere Perspektive. Derzeit sind rund 60 Prozent der etwa 700 Beschäftigten in Mauerstetten ehemalige Mayr-Auszubildende. Mit dem Neubau des Kommunikationszentrums „mayr.com“ und einer weiteren Produktions- und Montagehalle hat Mayr Antriebstechnik zudem kräftig in das Stammhaus in Mauerstetten investiert. Denn die Stärkung und langfristige Sicherung des Standorts im Allgäu sind zentrale Bestandteile der Stabilitätspolitik des inhabergeführten Familienunternehmens.
Mehr Informationen zur Ausbildung bei Mayr Antriebstechnik unter azubi.mayr.de
Simone Dauer
