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Mauerstetten, 01.09.2017

Mit mayr® in eine sichere Zukunft – 2017

Neue und ehemalige Auszubildende bei Mayr Antriebstechnik in Mauerstetten
Mit mayr® in eine sichere Zukunft – 2017

Am 1. September 2017 starteten insgesamt 23 neue Auszubildende mit Mayr Antriebstechnik ins Berufsleben. Diese werden in den kommenden 3 bis 3½ Jahren in den Berufen Industriemechaniker/in, Industriekaufmann/Industriekauffrau, Technische/r Produktdesigner/in, Mechatroniker/in, Fachkraft für Lagerlogistik, Fachinformatiker/in für Systemintegration und Mediengestalter/in ausgebildet. Empfangen wurden die Jugendlichen neben den Ausbildern auch von Ferdinand Mayr und Günther Klingler aus der Geschäftsführung sowie Gabriele Müller, Leiterin Personal. Starke Verbundenheit mit dem Unternehmen Das renommierte Familienunternehmen setzt auf bestens qualifizierte und fachkompetente Mitarbeiter und legt daher seit Jahrzehnten großen Wert auf eine fundierte Ausbildung. Und so wurden an diesem Tag gleichzeitig auch vierzehn verdiente Mitarbeiter für ihr langjähriges Engagement ausgezeichnet. Werner Sedlacek und Walter Thumm hatten vor 40 Jahren und Michael Effenberger, Markus Endler, Alexander Hutler, Manfred Prestele sowie Alexander Schmid am 1. September vor genau 25 Jahren ihre Ausbildung im Unternehmen begonnen. Vor genau 10 Jahren hatten Michael Fichtl, Patrick Gebler, Norbert Depner, Wolfgang Huber, Stefan Linder, Maximilian Stuber und Jürgen Völk ihren ersten Arbeitstag als Auszubildende. Die lange Betriebszugehörigkeit der einstigen Lehrlinge zeigt auch die starke Verbundenheit der Mitarbeiter mit der Firma Mayr. So sind derzeit rund 64 Prozent der etwa 600 Beschäftigten in Mauerstetten ehemalige Mayr-Auszubildende. Langfristige Sicherung des Standorts im Allgäu Durchschnittlich hat Mayr Antriebstechnik rund 70 Lehrlinge in der Ausbildung. Das entspricht in etwa 11 Prozent der gesamten Belegschaft. Damit liegt das Mauerstettener Maschinenbau-Unternehmen deutlich über dem IHK-Branchendurchschnitt von derzeit etwa vier bis fünf Prozent. Nach der Ausbildung kann der Betrieb nahezu alle Lehrlinge übernehmen und bietet den jungen Menschen damit langfristig eine sichere Perspektive. Mit dem Neubau des Kommunikationszentrums „mayr.com“ und einer weiteren Produktions- und Montagehalle investiert Mayr Antriebstechnik zudem kräftig in das Stammhaus in Mauerstetten. Denn die Stärkung und langfristige Sicherung des Standorts im Allgäu sind zentrale Bestandteile der Stabilitätspolitik des inhabergeführten Familienunternehmens. Mehr Informationen zur Ausbildung bei Mayr Antriebstechnik unter azubi.mayr.de

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